貫徹落實高校畢業生(shēng)“四統一(yī)”工(gōng)作

   8月2日至8月5日，武林集團2019屆大(dà)學生(shēng)入職培訓暨導師帶徒簽訂儀式在本部舉行。集團董事長、黨委書(shū)記丁衛星，總經理、黨委副書(shū)記張根堅出席歡迎會并講話(huà)，黨委副書(shū)記、工(gōng)會主席徐志(zhì)偉主持會議。
   歡迎會上，丁衛星代表集團班子對71位新進大(dà)學生(shēng)加盟浙江武林表示熱烈歡迎，同時充分(fēn)肯定了新進大(dà)學生(shēng)在浙建集團高校畢業生(shēng)統一(yī)培訓及軍訓彙報演出、司歌比賽中(zhōng)取得的優異成績。在聽(tīng)取了每位新同事自我(wǒ)(wǒ)介紹後，丁衛星結合當前集團上下(xià)正在開(kāi)展的“不忘初心 牢記使命”主題教育，結合集團高校畢業生(shēng)招聘、培訓、分(fēn)配、管理“四個統一(yī)要求，”對大(dà)學生(shēng)即将開(kāi)啓的職業生(shēng)涯講了話(huà)。他指出，一(yī)要不忘初心，邁好踏入社會的第一(yī)步。要志(zhì)存高遠，心懷夢想，堅持以習近平新時代中(zhōng)國特色社會主義思想武裝自己，堅定理想信念，用正确的思維方式和價值取向引領日常學習生(shēng)活和工(gōng)作實踐，緻力于有夢想、有奮鬥、有奉獻的精彩人生(shēng)。二要牢記“青春是用來奮鬥的”，努力幹。始終保持永不懈怠的精神狀态和一(yī)往無前的奮鬥姿态投入各項工(gōng)作，在奮鬥中(zhōng)實幹中(zhōng)書(shū)寫屬于自己的芳華；集團要按照浙建集團提出的“六個有”要求，紮實推進企業員(yuán)工(gōng)發展平台的搭建工(gōng)作，通過各類培訓、學曆晉升、執業資(zī)格考試、職稱評審、導師帶徒、技能比武、重點對象培養、重大(dà)項目鍛煉等舉措，讓更多青年人才快速成長、快速成才。三要腳踏實地、行穩緻遠。要服從企業改革發展大(dà)局，堅持從項目基層一(yī)線做起，吃得起苦、沉得下(xià)心；要學會堅持堅守，勇于面對困難和困惑，正确對待一(yī)時的成敗得失，讓所有的順境逆境都成爲人生(shēng)的寶貴财富；要加強學習，把堅持學習作爲首要任務、作爲一(yī)種責任、一(yī)種精神追求、一(yī)種生(shēng)活方式并成爲青春遠航的動力。要牢記“安全第一(yī)”，加強安全生(shēng)産自我(wǒ)(wǒ)保護意識，确保安全生(shēng)産，堅持以人爲本。
   張根堅寄語大(dà)學生(shēng)，要銘記“志(zhì)不立，天下(xià)無可成之事”，加強學習，修煉品德，明規守矩；要腳踏實地，責任擔當，敢拼敢闖。
   集團優秀青年員(yuán)工(gōng)代表、德信德清項目經理包振程就項目管理工(gōng)作與新員(yuán)工(gōng)分(fēn)享經驗，2018屆大(dà)學生(shēng)代表吳彥林、季鈞立和大(dà)家分(fēn)享了個人成長經曆及心得體(tǐ)會。
   在随後的入職培訓中(zhōng)，集團各職能部門向新進大(dà)學生(shēng)介紹了集團基本概況、企業文化、員(yuán)工(gōng)薪酬體(tǐ)系、職業發展規劃、安全生(shēng)産、生(shēng)産經營、技術創新、法律風險防範等規章制度，講授了财務資(zī)金運用、成本合約管控、材料采供管理及信息系統應用等要求。8月5日上午，還舉行了導師帶徒簽訂儀式及培訓測試。
   集團本部各職能部門負責人、團委負責人、新進大(dà)學生(shēng)共90餘人參加培訓會。